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近況報告20081113 2008年11月13日 04:52

由於負面內容頗多,其實打消過好幾次的念頭。但這些事情本身卻不斷地滋擾著我。
這篇可能也會相當消沉,不想看的人請無視。

●工作上
之前這個BLOG經常出現工作抱怨文。看在許多人眼裡,應該和市面上一些教你如何對抗老闆的書籍一樣,充滿小職員片面性的憤怒、不平與『上有政策、下有對策』的應對法。
好吧,就當那些只是連個正職員工都不是的微生物的個人意見好了。

公司開始有人產生壓力過大的心理疾病現象。

如果要用最中肯的一段話形容我所待的工廠,那便是『分成閒人和忙人,閒人儘管把工作推給別人,自己埋頭於權力鬥爭、摸魚打混和互相包庇;忙人則因為景氣影響,分擔愈來愈多的工作(不少是閒人推過來的)連去思考這是不是陷阱、這樣會不會不公平的時間都沒有,最後被累垮,不然就是跟著擺爛』
那位同事屬於前者,而我有漸漸變成後者的趨勢。
擺爛歸擺爛,『閒人們』由於掌權者居多,職位較低的則有小團體撐腰,工作還是一直推過來。從九月底交出角川稿之後,我便埋首於公司的例行會議、年度報告與所負責的小任務裡。
(小任務:其實就是把指定人員的Power Point簡報,增減內容編輯成偽論文這樣。實際性質比較像編輯,不像任務名稱的『只是複製內容貼一貼』說得那麼簡單)

同事的情況,讓我十分在意。
而他並不是第一個。只是在工廠中,大多數的乖乖牌都選擇『條件性變壞』來緩減工作壓力;像他一頭栽進去,終至倒下的,倒是第一個案例。不說工廠,總公司那邊也有人突然生大病,使人意識到危機感——
但究竟有多少人察覺?

閒人們還是老樣子,把重擔推給從外表上已經很明顯over load的忙人,繼續玩他們的權力鬥爭和摸魚。
彷彿經濟不景氣不關他們的事,彷彿認定天塌下來有總公司撐著。
最後,我想,我們這群忙人,說不定會被當成權力鬥爭的砲灰犧牲掉吧?


●妳不是那麼重要
前一段時間,我曾經多次向父親反映工作內容太多,超出一個『只是計時人員』應有的工作量。
雖然不具工作專業與生產技術(電腦能力完全是我自己的),但接觸公司業務的核心程度,已經到坐辦公室的工程師程度。(工程師不一定要在現場跑來跑去;可是也有人因此順理成章地完全不跑)
我知道,以上的話語依然只是小職員的個人問題;僅僅是工作量比較多、有實無名而已,沒什麼好抱怨的。

令我吞不下這口氣的,是我居然還要幫人擦屁股

閒人們把工作搞砸,扔過來要我補洞(雖然還得仰賴父親的指示,動手的是我),這種事情幾乎從我踏進公司的那天起就開始了;或者說,我本來就是以救火員的身分進公司,補過大大小小的洞,卻仍『只是個計時人員』罷了。
喔不,我不是在暗示『若是升級成正職員工,上述一切都OK』,而是在為『要負擔很多事情卻被綁手綁腳,或者無法拒絕』鳴不平。
但是父親怎麼回答我呢?

「公司正是需要幫忙擦屁股的人才。」

我可不想當。用膝蓋想也知道,去救火也沒人會感謝我,我依然是垂直結構下最沒權力地位的計時人員。
於是,我開始強力推掉某些爛帳。雖然並沒有很成功,但那種『同樣一件例行工作,卻每次都拖成爛帳』的任務,倒是有足夠的立場推掉幾個。
我的去留問題,依然會在持續不斷的爛帳扔過來時浮現。

「不會啦,沒有妳只是沒人電腦打字,速度比較慢而已。用手寫還不是照樣把報告交出去。」

如果對象不是父親,我大概真的會當場走掉吧。
工作了兩年,他對我的印象(在公司或在家庭)都一樣,只是打字比較快而已

那獨力生出報告的部分呢?不過是上系統抓抓數據而已
知識文件呢?只是複製既有的內容貼一貼
接手別人的爛帳?僅僅是依樣重做一次
那麼真的,你去請台機器人吧。如果這些事情一點都不重要的話,還需要多我這個人嗎?


●家庭問題
職場的黑暗,我算是已經有點習慣了。
目前最看不過去的,是家庭部分。絕大多數都是跟我的繼母有關。
以前對她的偏見,大多是『明明是家庭主婦卻不太做家事』、『兒子比先生重要』(我不是親生的就算了)
現在還要加上:

.超級摳門:不管買任何東西,不管買的人是誰,都會被念「怎麼買這麼貴」,且非出自精打細算的比價。
.無腦毒舌:什麼都不懂、僅聽片面之詞,或依個人意見亂貼標籤,最常說別人「好爛」。
.愛比較:家庭主婦通病。比先生錢多,比兒子成績。至於拖油瓶的我,比外貌(噗)。
.晚娘臉:幸好與外人見面不會。平常在家總是一副又病又怒的臉,彷彿大家都欠她。
暴力教育:聽說是受其姐影響,對我弟弟像教狗一樣。打是很少,但每天照三餐罵,而且是砲轟等級的。
而且不罵『做錯事』而是『考不好、功課沒寫』,做錯事的處罰反而比較小。

……諸如此類的。

最讓我看不過去的,當然是那個暴力教育。又吵,又煩,不知道達到住宅區噪音汙染的標準了沒?
然後對於我……則是開始不聞不問吧?除了煮飯與洗衣外,有關我的家事,現在都開始放著不管。
我想意思應該非常明顯,『妳自己負責』。

但是我很迷惘。
這要先從頭說起:在我認知,接觸的範圍內,所有的拖油瓶(不管跟父親還是跟母親)都很有自覺,即使明白自己的一舉一動都『見外得像寄住的一樣』,也還是得默默接受此種生活模式。是學生就節省開支,是大人就自己賺自己花。
本來我以為這是天經地義的。就算結果會變成『在公司/學校和在家裡,都完全沒有放鬆的機會』,那也是應該的,誰叫你是拖油瓶呢?誰叫你是多餘的存在呢?而且你本來就只是寄住的。
也因此,變成敗家子的拖油瓶,會被我非常、非常地瞧不起,比任何親生孩子打上的罪名都更重。

最近卻被說「在家裡包吃包住是應該的,居然還要付錢?」(指回繳薪水)
而且繼母已經很明顯地要我『家事自己負責』,這兩件事情的timing剛好合在一起,造成了我的迷惑。
究竟是我要求的權力太多,還是太少?
儘管繼母缺點一堆,以及拖油瓶的身分,使我主觀上無法接受她、信任她,也無法服氣。但這是否反而變成阻撓我客觀看待家庭,釐清自己應該做的事情與定位的阻力?


●總結
問題依然只有一個,那便是我的存在感與存在價值。
這個環境(公司與家庭)到現在還是一樣,要你的產值,卻漠視你的存在;於經濟不景氣的現在,這個趨勢愈來愈明顯、清晰,幾乎到了只要一講出來,就會引起大型爭吵的緊繃度。
糟糕的是,施力者離我太近,使我唯有關在房間當宅女,才能夠暫時迴避這種壓力與不平衡感。


下一篇會寫比較快樂的東西,稍微沖淡此篇的氣氛。
至於動畫,因為要看26×3=78集的動畫(幾乎是我十月看的量),所以感想文會慢一些。
真下耕一監督的系列作:NOIR、MADLEX、EL CAZADOR


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 ▼Posted by Alecto ▼ at 2008年11月16日 21:49

因為我明白「自己的事永遠只有自己了解」這個道理,所以對於Umi的難題,依照我這個人的個性,會給他非常冷血的什麼都不說。不過,我想Umi也知道,我家也有個大問題存在,對於Umi所說的某些感受,我想我是能理解的。
由於我的個性的關係,在公事方面遭遇到的困難比較小,我想大概是因為我凡事界線都劃分的很清楚,只有白目才會逾矩,然後就會被我修理的很慘。家庭問題則是不解決也不行,因為家裡有腦殘者和優柔寡斷者,最後我看不下去了,乾脆直接出手,目前一切都逐步朝向我的計畫。

經歷許多大風大浪,我個人的感想是──
老話一句,所有的感受和結局依然是操之自己之手。
我覺得,我家這種曾經幾乎要讓我拿柴刀殺人的情況都能獲得改善,應該沒有太多家庭問題是解決不了的。當然在大人的世界,就要用「大人的吵架方式」(by圖書館戰爭),而我最擅長的方式就是用沉默來解決問題。不是說不聞不問,而是半句話都別說,用頭腦想伎倆,用手做。該狠心的時候就要下毒手,自己的幸福永遠擺在第一位。正確的自私(不奪取別人應得的)會讓自己得到幸福,並且獲得強力的後盾。有後盾,做什麼事情都有份量,別人自然不敢亂來。
這算是我半年來得到的結論............可是太籠統了,大概很難理解我到底為何這麼說吧?

感覺好像當初我遇到的難題,遲了一步發生在Umi身上的感覺。
也許是錯覺也不一定。
(我好像又在說些人類很難懂的話了= v=;)
 ▼Posted by 海馥羽 ▼ at 2008年11月16日 22:41

家庭問題方面,跟我的家庭觀念和認知有相當大的關係,
基本上,家庭成員很少直接衝著我來。那些愛慕虛榮、學歷至上、向錢看齊、勢利眼等等的缺點,也是老早就存在了;只是我變得愈來愈『明目』,而其中幾個人也愈來愈『白目』,所以愈看愈痛苦而已。
大概是對於自己生為『父母離異的小孩』的身份感到自卑吧,我的家庭歸屬感十分薄弱。
(在沒有選擇權的小時候父母離異,跟長大後看清真相的父母離異,後者其實沒有什麼副作用,我只是運氣不好,在未懂事的時候就遇上了而已)

因為歸屬感薄弱,所以住在再婚的家庭裡,會有『我與這個家無關』的感覺,且排斥心非常嚴重。
理由說來好聽,『我不想讓弟弟有種“為什麼我要跟別人分享家人?”』的嫌惡感,
所以從來不跟他爭,不參與任何家庭活動,讓他活在『爸爸媽媽都是屬於我的』的世界。
……不過,這真的只是漂亮話而已。我沒實際問過他的感受啊。(苦笑)
可是上面的文章講到暴力教育的事情,讓我擔心他會變成另一個我。
我能做的,只有以平等的口氣跟他說話,少用命令句或責問的語氣……如此而已。

這些事情跟我自己的關係?
聽到小孩被厲聲責罵,感覺並不好吧……而且會擔心,會不會有一天也跑到自己頭上來?
餘下的,就只是我與繼母暗地裡互相排斥的問題。
其實我也不是不懂,身為繼父繼母,最害怕的就是自己的小孩比不過拖油瓶,還有自己的名聲問題;
身為再婚者,為了不重蹈覆轍,會盡心去維護再生的家庭。
以上兩者我都很識相地退場了,只要他們別來侵犯我的地盤就好。很可惜……沒有(攤手)
萬幸他們的“侵犯”,『裝熟、裝好人』的次數多於『剝奪權利』,只是我不喜歡這樣。
但比起別人的家庭問題,我的問題算是很小了,就等機會獨立門戶而已。

所謂的容身之所,是要靠自己創造的。
 ▼Posted by 小明 ▼ at 2008年11月20日 02:43

媽阿 ,整篇慢慢地看下來,
頻頻想著「怎麼下面還有(更trouble的)啊?!」

回頭想想,
你竟然還能有條理、脈絡的一條一條整理出來...
(該說是讓人意外的冷調自我調適嗎?)

有機會找地方大吼大叫好了(小聲)
 ▼Posted by 海馥羽 ▼ at 2008年11月20日 11:52

冷調嗎……其實還好吧?
應該說我認識太多比我還悲慘的人,有時這樣想一想,便能夠將自己過於忿忿不平的情緒壓下。
(雖然近期將介紹的某部漫畫裡,會提到一個新觀念『別用自己的不幸標準去衡量別人的不幸』,但我覺得使用通用標準,有澆冷水的效果。因此對於自己的問題,還是遵循傳統思路比較好)

還是回到觀念與認知的問題。
我自己也很驚訝,自己竟然如此擅長『退讓』。不過那或許是我的欲望太低,別人不一定戳得到我的痛點,而捨棄那些東西雖然痛苦,但總痛不過我真正在乎的事情。
舉個例來說,『別人尖酸刻薄地批評我的小說』與『在公司作一堆文書卻不能掛名』,兩件事情我比較重視前者,雖然後者令人感到不公平,要把功勞送給別人也很痛苦,但它卻是可以捨棄的東西。
再說得更簡單一點,我的防線範圍很小,要做到衝進來被我打的人,無疑會是真正的白目了。

說些比較表面的東西。
這篇近況報告,也有人以BBS信件跟我討論過。看來景氣不好,小菜鳥真的是首當其衝的砲灰……
我將自己譬喻成空杯子,在惡劣的工作環境下,僅能做『杯子滿了,倒掉再重裝』這種程度的抒發。
當我發現BLOG上的工作抱怨文太多,決定把那些抱怨『用想的,想完就忘記』之後,文章數量的確明顯減少。但那說穿了,也不過是杯子容量變大了而已。
另一個調劑法稍微正面一些,在工作空檔想些讓自己高興的事情。(提神用的,因為我經常累積疲勞)


下面這段給奈奈:
我發現上篇回文好像沒回到重點;;;
的確『所有的感受和結局依然是操之自己之手』,妳也曾經給我很多建議與書單,我很感謝妳。
但是……我想自己應該還沒有進化到那樣的境界吧?目前僅能作些消極的『讓負面情緒自然遺忘』,
積極面倒是完全沒有進度(倒)
對我來說,『受制於人』應該是最大最大的問題(包括自己的恐懼與別人的閒話等)
老實說,當我這篇近況報告貼出來後幾天,權力鬥爭的魔爪還真的伸過來了wwwww
目前陷入一種更焦慮的壓縮,就看杯子何時再滿囉……
 ▼Posted by Lou ▼ at 2008年11月20日 13:44

要改變別人是不可能的
有時就算是自己千錯萬錯最終還是會怪到別人頭上...

我母親早逝
父親又好賭成性
小學還沒唸完就進了育幼院
一直到我國中畢業開始能工作了我父親才又找上我
他不但敗光家產還連祖產都在短短幾年內揮霍殆盡

剛出育幼院我身無分文
土地公廟、保齡球館、車站...都是我過夜的地方
冬夜不到十度的氣溫我還是活下來了
那時候只覺得一碗泡麵就是幸福的全部

後來遇到一個好心的修車廠老闆收留我做學徒才有了住的地方
那裡工作很辛苦
做烤漆學徒幾乎整天身上都乾燥不了
遇到冬天手都凍僵了還是要繼續補土、磨沙
但是比起在外面流浪不是已經好多了嗎?

做了幾年存了點錢之後就辦提早入伍
希望早點退伍好找工作

當兵時大家都是大學學歷甚至碩博士
當大家在討論退伍之後的出路時
前方我看不到一點點的光芒
想升學?那要花多少錢...還有我要住哪裡?...工作能配合讀書嗎?
考公職?國中學歷能考的很有限?而且率取率這麼低...補習又要多少錢?
種種難題漸漸浮上檯面

軍中雖然很辛苦
一個月也只有六千塊的薪餉
至少熬過一年之後在軍中也算好過很多了
一些雜務就交給學弟去處理就好了
當兵最怕的不是操課
而是學長跟班長的刁難

退伍之後我很幸運的在電腦賣場找到一份工作
當時我連上網都不會
更不要說是電腦硬體了
幸好老闆給我機會學習(現在同樣的工作要專科學歷,還要有經驗)
幾個月之後我從打雜排貨調到了銷售服務區
專門賣電腦跟比較高價的周邊商品
那段時間我真以為一切都沒問題了
有了工作和收入自以為可以這樣過下去
每個月賺多少就花多少
從來沒有人教過我什麼叫做理財
我認為反正我可以工作
沒錢還可以再賺
就這樣三年過去了
我自以為美滿的大人生活遇到第一個關卡...裁員!
因為景氣低落買氣不振
比起前幾年電腦熱門的時候業績掉了一大半
加上電腦業都有保密條約
就算NOVA有幾百家門市也沒辦法去應徵
可是除了這個我什麼也不會
拿著國中學歷跟電腦銷售維修的經驗能去哪裡呢?
同業都不能做...

萬般不得以的時候我聯絡上父親
他跟奶奶住在老家
我只好去問問能不能搬過去住
好笑的是我奶奶被我父親散盡家產這件事
竟然怪到我頭上
說是我沒有好好看著他!
硬是要叫我睡在儲藏室裡面
儲藏室連門都沒有
裡面一堆雜物連張床都擺不下
我奶奶說拿兩張桌子併起來就可以睡啦!

有得睡總比睡路邊好
剛好這裡距離工業區近
隔天我馬上開始找工業區的工作
大概過了一個星期有家科技廠跟我聯絡
叫我過兩天去上班
其他的一率摃龜
這個時期已經開始平均學歷提高化
只要家裡有點錢的
再怎麼混要弄張大學文憑也是輕輕鬆鬆
所以學歷低的人自然會被掛上...愛玩、不念書、這個人有問題..等等的標籤
不過有總比沒有好

就是這種心態才能讓我活到今天
當你連飯都沒得吃的時候還有什麼更重要的?
一個白饅頭都能吃得津津有味!

當你有了不錯的工作生活無虞之後
就會開始想要展現自己的才華和創造自己的價值
縱使不順遂
至少也比台灣幾百萬勞動人口被企業剝削薪資和超時勞動
過著只要有飯吃就好的日子...要好得多嗎?

台灣現在還有一堆企業都只幫員工保勞基法最低薪資藉此減少勞退提撥金,再用津貼等等名義補上!
年終獎金自然也是用最低薪資(底薪)去計算!
人力派遣的形式推出之後更是吃人不吐骨頭
把原本的月薪改成日薪制
也就是說國定放假是沒薪水的
台積電也是一堆派遣員工
他們連自己的無塵服都沒有
還要跟別人共穿
做的是一樣的工作量
一樣的標準要求
領的卻是正式員工一半不到的薪水

雖然枯燥乏味我還是做了將近兩年
這兩年我都在操作半自動化機械生產
因為語言介面關係英日文也都進步了一些
可是公司的上班時間根本沒辦法進修
因為要輪班
我還記得當初應徵時履歷表上都會有一項
『您未來有進修的打算嗎?』
填下去後面就不用玩了
企業根本不在乎你要不要成長
要進修要補習就等於你不能隨時配合加班
看透了企業的面貌之後我下個行業很跳TONE

八大行業的開分員跟酒店少爺
跟上述的工作一樣都是沒有明天的
但至少今天多賺一點
那就是賺到的了
不要以為八大就是輕輕鬆鬆的工作
要學的東西還真多
賭場開分一下就是幾千塊來來去去
一個不留神多給或少給都會出問題
要是不幸你的老闆後台不夠硬
還會被警察衝
到時候還會成為賭博罪的共犯

酒店倒是還好
只是每天都會打打殺殺的
三不五時就有槍響
久了也是能習慣= ="
人類真是強悍的生物啊...

很多認識我的長輩都說
這種成長過程的我沒有殺人放火被判個幾十年已經很稀奇了
我的天份都在音樂和研究上
這種門檻這麼高的領域我永遠也踏不進去

我做過的職業性向中
最適合我的工作就是老師
因為同理心和認真的態度
不過這份工作我這輩子大概也無法實現了

其次就是研究類型
我不太喜歡社交
有興趣的東西我可以待在家三天三夜不出門去弄= ="
這個也滿準的
不過這輩子也同樣不太可能了

我曾經也有夢
唸唸大學
談哲學玩樂團
談個正常的戀愛
這些一般人看似理所當然的事情
卻是我一輩子達不到的夢想...

講了太多好像離題了XD
 ▼Posted by 海馥羽 ▼ at 2008年11月20日 19:05

看你寫了這麼長的資歷,還真有點好奇你的年齡呢XD
其實工作年資過低(兩年)也算是我不敢抱怨得太囂張的原因之一。剛畢業的社會新鮮人的確是砲聲隆隆,打別人槍,同時也被別人打槍;;;

一路看下來,我還以為你想說的是『妳並不辛苦,別再抱怨了』
但一說到『人力派遣的形式推出之後更是吃人不吐骨頭』,我便開始覺得不是……
我覺得啦,『工作條件不錯→想展現才華→不得志』和『工作條件嚴苛→只要有飯吃就好』,這兩個想法有點太直線化了;或許社會經驗比較多的人,不會去想那麼多自尋煩惱的事情,可是現在的職場情況(個人感覺)是連基本人與人相處的尊重都沒有,剝削員工的薪水、體力與精神外,現在連自尊都要剝削。派遣員工要同工不同酬、同工不同地位(想請別人配合還得用拜託的;自己做的事情要掛名給正職),就是最好的證明。

當然,也有可能是我家情況特殊,為了要避人閒話所以刻意打壓我。
畢竟『打自己的小孩給外人看』,是中華民族的優良傳統啊XDDDD
說是這樣說,父親其實沒有很明顯地刻意壓抑我,而是靠深植在我腦中的自卑感與價值觀自行發動。
這就要扯到我小時候受的教育和家庭環境了……

雖然現在沒有時間讓我仔細思考,不過我覺得自己是個充滿矛盾的人。
明白一些事理,卻不見得跳得出來。
夾在自我意識的反擊力量,與外在環境持續的壓迫之間,
夾在習慣犧牲自己的自卑、負面思想之間,與做為員工(或者做為人)應得的尊重之間,
還有其它類似的觀念衝突……

我把想法整理整理,或許之後話題會轉向,但應該還是會有點關聯吧?
 ▼Posted by Lou ▼ at 2008年11月20日 20:43

小弟不才今年二十有九了= ="

『工作條件不錯→想展現才華→不得志』和『工作條件嚴苛→只要有飯吃就好』
上述兩個階段我都親身經歷過
剛退伍在電腦公司的時候正是待遇不錯又可以證明自己價值的時期
我靠著每天自修從上網都不會到能夠組裝、維修、練習口條銷售技巧...等等
全公司只有我學歷最低
連打掃的阿桑都還有高中肄業
要不是老闆給我機會
這根本不可能發生

工作安定生活也優渥了之後
我開始用自己所學幫助客人解決問題
用知識服務客戶
這是我的成就感來源

我負責的貨區還有主機板、顯示卡...等等
我親自上國外評比網站找一堆資料
再自己做說明小卡跟叫貨
確保這些板子的穩定性跟維修回流率最低
這不也是替公司節省維修的成本嗎?
老闆卻認為我花這些時間還不如去多賣幾台電腦!!!

現在好啦...產業大量外移
以前每天報紙都有科技廠在徵人
現在一個月可能都找不到五篇
剩下一堆都是沒人要做的人力派遣
原本做了好幾年的工廠也跑去大陸了
現在我還剩下什麼理想跟價值
早就把尊嚴收起來了

不過你的問題比較像是家庭問題跟職場問題的綜合版
心理跟精神上的要素居多
不過也不是凡事都有答案
有時候等你到下一個路口再回頭看的時候
也許會更清楚


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